Положение о Департаменте

04.10.2015

Утверждено
Приказом Комитета по контролю в
сфере образования и науки
Министерства образования и науки РК
от «11» мая 2012 года № 606

Положение
о Государственном учреждении
«Департамент по контролю в сфере образования Карагандинской области Комитета по контролю в сфере образования и науки Министерства образования и науки Республики Казахстан»

1. Общие положения

1. Государственное учреждение «Департамент по контролю в сфере образования Карагандинской области Комитета по контролю в сфере образования и науки Министерства образования и науки Республики Казахстан» (далее — Департамент) является территориальным органом, осуществляющим в пределах компетенции Комитета по контролю в сфере образования и науки Министерства образования и науки Республики Казахстан (далее – Комитет) функции по реализации государственной политики в сфере образования, а также контрольные и реализационные функции в сфере, отнесенной к его компетенции. Настоящее Положение о Департаменте (далее – Положение) разработано в соответствии с постановлением Правительства Республики Казахстан от 7 июля 2011 года № 778 «Некоторые вопросы Министерства образования и науки Республики Казахстан» и постановлением Правительства Республики Казахстан от 1 марта 2012 года № 282 «О внесении изменений в постановление Правительства Республики Казахстан от 28 октября 2004 года № 1111 «Вопросы Министерства образования и науки Республики Казахстан», а также Положением о Комитете, утвержденным приказом Ответственного секретаря Министерства образования и науки Республики Казахстан от 27 октября 2011 года № 289-К.
2. Департамент осуществляет свою деятельность в соответствии с Конституцией и законами Республики Казахстан, актами Президента Республики Казахстан и Правительства Республики Казахстан, иными нормативными правовыми актами, а также настоящим Положением.
3. Структура, штатная численность Департамента утверждается
Ответственным секретарем Министерства в порядке, установленном
законодательством Республики Казахстан.
4. Департамент состоит из отделов:

1) внешней оценки качества образования;
2) административной и финансовой работы.
5. Департамент является юридическим лицом в организационно-правовой
форме государственного учреждения, имеет печати и штампы со своим
наименованием на государственном языке, бланки установленного образца, а
также счета, открытые в установленном законодательством порядке в
территориальных органах казначейства.
6. Департамент вступает в гражданско-правовые отношения от
собственного имени. Департамент имеет право выступать стороной в
гражданско-правовых отношениях от имени государства, если он уполномочен
на это в соответствии с законодательством Республики Казахстан.
7. Департамент в порядке, установленном законодательством Республики Казахстан, издает правовые акты в виде приказов и постановлений (о принятии административных мер в отношении юридических и должностных лиц по результатам государственной аттестации и проверок организаций образования).
8. Юридический адрес Департамента: Республика Казахстан, 100012,
Карагандинская область, город Караганда, Район им. Казыбек би, ул.
Костенко, 6.
9. Полное наименование юридического лица:
– на государственном языке: «Қазақстан Республикасы Білім және ғылым министрлігінің Білім және ғылым саласындағы бақылау комитеті Қарағанды облысының Білім саласындағы бақылау департаменті» мемлекеттік мекемесі»;
– на русском языке: «Государственное учреждение «Департамент по
контролю в сфере образования Карагандинской области Комитета по контролю в сфере образования и науки Министерства образования и науки Республики Казахстан».
10. Финансирование деятельности Департамента осуществляется из республиканского бюджета.
11. Департаменту запрещается вступать в договорные отношения с субъектами предпринимательства на предмет выполнения обязанностей, являющихся его функциями.
Если Департаменту законодательными актами предоставлено право, осуществлять приносящую доходы деятельность, то доходы, полученные от такой деятельности, направляются в доход республиканского бюджета
12. Департамент в своей деятельности подотчетен Комитету.
13. Сроки и формы отчетности устанавливается Комитетом.

2. Основные задачи, функции, права и обязанности Департамента

14. Задача:
Реализация единой государственной политики в области образования
Функции:
1) выдача лицензий и (или) приложений на право осуществления
образовательной деятельности:
юридическим лицам, реализующим общеобразовательные программы начального, основного среднего, общего среднего образования;
юридическим лицам, реализующим профессиональные программы технического и профессионального образования, в том числе по профессиям и специальностям;
юридическим лицам, реализующим профессиональные программы послесреднего, в том числе по специальностям;
2) проведение государственной аттестации организаций образования
независимо от форм собственности и ведомственной подчиненности, реализующих
образовательные учебные программы:
дошкольного воспитания и обучения, начального, основного среднего и общего среднего образования;
специального и специализированного образования;
дополнительного образования для детей;
дополнительного образования по спорту для детей и юношества; технического и профессионального, послесреднего образования;
3) осуществление государственного контроля за исполнением законодательства Республики Казахстан и нормативных правовых актов в области образования, государственных общеобязательных стандартов образования в организациях образования независимо от форм собственности и ведомственной подчиненности;
4) по результатам контрольных и проверочных мероприятий составление протоколов об административных правонарушениях, наложение административных взысканий за административные правонарушения по статьям, отнесенным в соответствии с Кодексом Республики Казахстан об административных правонарушениях к компетенции уполномоченного органа в области образования, возбуждение и передача их в судебные органы, участие в судебных процессах;
5) ведение на постоянной и непрерывной основе ведомственного учета количества проверок проверяемых субъектов, а также выявленных нарушений в соответствии с проверочными листами и принятых к ним мер административного воздействия;
6) обеспечение государственной регистрации в органах по правовой статистике акта о назначении проверки;
7) в установленном законодательством порядке разработка и утверждение планов проведения проверок организаций образования;
8) в пределах своей компетенции рассмотрение обращений физических и юридических лиц в установленном законодательством Республики Казахстан порядке.
15. Задача:
Государственный контроль и повышение качества предоставления образовательных услуг методом внешней оценки.
Функции:
1) участие в организации и проведении единого национального тестирования;
2) участие в организации и проведении внешней оценки учебных достижений;
3) проведение образовательного мониторинга методом внешней оценки качества образования.
16. Права и обязанности:
1) вносить предложения по изменению и дополнению в действующие
нормативные правовые акты Республики Казахстан в области образования в
пределах своей компетенции;
2) запрашивать и получать от других государственных органов и
организаций необходимую информацию и материалы для решения задач,
возложенных на Департамент;
3) привлекать в установленном законодательством порядке для
проработки вопросов, входящих в компетенцию Департамента, научные и
иные организации, а также отдельных ученых, педагогов, специалистов и
экспертов;
4) принимать участие в работе комиссий, рабочих групп по вопросам, входящим в компетенцию Департамента;
5) создавать консультативные советы (комиссии, советы, коллегии) в установленной сфере деятельности;
6) создавать базу данных экспертов из числа квалифицированных
специалистов в сфере образования для осуществления государственного
контроля;
7) своевременно и качественно представлять информацию о проводимой работе в Комитет;
8) давать разъяснения по вопросам, отнесенным к компетенции
Департамента.

3. Организация деятельности Департамента

17. Департамент обладает полномочиями, необходимыми для реализации его основных задач и функций, в соответствии с законодательными актами, актами Президента Республики Казахстан, иными нормативными правовыми актами Республики Казахстан.
18. Департамент возглавляет Руководитель, назначаемый и освобождаемый от должности председателем Комитета по согласованию с Ответственным секретарем.
19. Руководитель организует работу Департамента, осуществляет руководство его деятельностью, несет персональную ответственность за выполнение возложенных на Департамент задач и осуществление своих функций.
20. Руководитель Департамента представляет предложения по структуре и штатному расписанию Департамента.
21. В этих целях Руководитель Департамента:
1) определяет функциональные обязанности и полномочия работников Департамента;
2) назначает и освобождает от должностей работников Департамента в соответствии с действующим законодательством Республики Казахстан;
3) организует деятельность и осуществляет общее руководство
дисциплинарной, аттестационной и конкурсной комиссий Департамента,
контролирует соблюдение исполнительской и трудовой дисциплины, работу
кадровой службы и организацию документооборота;
4) решает вопросы командирования, предоставления отпусков, оказания материальной помощи, подготовки (переподготовки), повышения квалификации, поощрения, выплаты надбавок и премирования работников
Департамента;
5) в установленном законодательством порядке налагает дисциплинарные взыскания на работников Департамента;
6) издает правовые приказы по вопросам, входящим в его компетенцию, обязательные для выполнения всеми работниками Департамента;
7) издает приказы и выносит постановления Департамента;
8) рассматривает дела об административных правонарушениях и налагает административное взыскание за административные правонарушения по статьям, отнесенным в соответствии с Кодексом Республики Казахстан об административных правонарушениях к компетенции уполномоченного органа в области образования, возбуждает и передает их в судебный орган, участвует в судебных процессах;
9) утверждает план работы и проверок Департамента по согласованию с Комитетом;
10) представляет Департамент в государственных органах и иных
организациях независимо от форм собственности в соответствии с
действующим законодательством Республики Казахстан;
11) руководит работой по принятию мер, направленных на усиление
борьбы с коррупцией, обеспечивает соблюдение работниками требований
антикоррупционного законодательства, несет персональную ответственность
за состояние работы по противодействию коррупции в Департаменте
12) осуществляет иные полномочия в соответствии с законами и актами Президента Республики Казахстан.

4. Имущество Департамента

22. Департамент имеет на праве оперативного управления обособленное имущество.
Имущество Департамента формируется за счет активов, переданных ему государством, и состоит из основных фондов и оборотных средств, а также иного имущества, стоимость которого отражается в балансе Департамента.
23. Имущество, закрепленное за Департаментом, относится к
республиканской собственности.
24. Департамент не вправе отчуждать или распоряжаться закрепленным
за ним имуществом, приобретенным за счет средств, выделенных по смете, без
согласия Комитета.
25. Департамент несет ответственность по своим обязательствам в
пределах выделенных финансовых средств.

5. Ответственность работников Департамента

26. Руководитель и работники Департамента несут в установленном
законодательством Республики Казахстан порядке ответственность за
своевременное и качественное выполнение обязанностей, предусмотренных
настоящим Положением, Положениями о структурных подразделениях
Департамента и должностными инструкциями работников.

6. Реорганизация и ликвидация Департамента
27. Реорганизация и ликвидация Департамента осуществляются в
соответствии с законодательством Республики Казахстан.
28. Имущество ликвидируемого предприятия перераспределяется
Уполномоченным органом в рамках действующего законодательства.

 

Апостилирование

Задать вопрос

Закрыть

Ваш вопрос отправлен!

Здесь вы можете задать вопрос.

ФИО *
Адрес электронной почты *
Адрес вашего сайта(необязательно) (начинать с http://)
Тема вопроса *
Вопрос *
* Необходимые поля